Spark Island, nuevo espacio en Madrid con juegos de escape y realidad virtual

Dentro de Spark Island hay dos desafíos que forman parte de la misma aventura: Prison Island y Spark VR. Prison Island es un escape game en forma de prisión, con 32 celdas, cada una con un reto único. Para salir de aquí, el trabajo en equipo y la estrategia grupal, es esencial. El objetivo no es escapar, sino acumular la máxima puntuación resolviendo los desafíos en equipo. Prison Island tiene una duración de entre 1 y 2 horas. Spark VR, por su parte, consiste en una experiencia de realidad virtual donde se transita por diferentes juegos virtuales, aventuras interactivas, desafíos y simulaciones. ¿Qué se pone a prueba aquí? Mucha precisión, reflejos y coordinación. Tiene una duración de media hora a 1h.

Ambas actividades se recomiendan para mínimo 2 asistentes y máximo 120. Se pueden complementar con un cóctel-comida en el Spark Café (su zona de cafetería), un workshop sobre cohesión de equipo y trabajo en situaciones de estrés o una fiesta con DJ. En este otro artículo te contamos más sobre cómo organizar tus teambuildings.

Tres consejos rápidos para tus teambuildings

La importancia del mensaje o el aprendizaje. Además de pedir que se lo pasen bien, muchos clientes se interesan más por el mensaje que se llevarán los grupos de cada dinámica, el porqué de todo el que consiguen, cuál es la enseñanza. Quizás por una cuestión estratégica de la empresa o de justificación de presupuestos. El aprendizaje que nos deja esto: trabajar bien los mensajes además de la actividad en sí. ¿Ejemplos? Crear un vino juntos incluyendo los valores de la empresa, volar en Madrid Fly como símbolo de poder llegar a nuevos horizontes…

¿Teambuildings sin móviles? Estamos siendo testigos de eventos en los que se veta el uso del móvil para hacer que el asistente se sienta completamente conectado con lo que está sucediendo, te lo contamos en este artículo. En algunos teambuildings que incluyen quizz, también empiezan a quitar los móviles durante un tiempo con la excusa de evitar que copien. El móvil puede servir para guiar en actividades o recoger datos, pero a la vez es un competidor por la atención de la gente. No se nos ocurre un elemento de distracción más potente.

¿Alcohol o no alcohol? Puede ser un aliado a tener en cuenta en teambuildings y eventos por su efecto desinhibidor; una forma de romper barreras, vencer timideces y suavizar el camino… Te hablamos del alcohol en eventos en este artículo. Lo importante es no pasarse… y ojo porque cada vez hay más gente que no toma alcohol y hay que pensar en ellos a la hora de vivir un teambuilding.